（人才中国4月6日讯  阿牧）日前，人才中国网站总裁童启标先生带领相关工作人员，前往湖北省武汉市、恩施土家族苗族自治州和福建省福州市等地，对当地运营中心工作人员进行指导培训，同时开展一系列校园活动，以提高各地运营中心团队综合素质，为广大招聘单位和求职者提供更完善的服务。

    人才中国是一家率先实行网上全程求职/招聘、提供人职精准匹配及培训的大型综合门户网站。此外，相对于其它招聘类网站更加先进的是，人才中国拥有的东方人才测评系统，这套测评系统由世界著名心理学专家卡特尔和霍兰德心理测试量表改进而成，是目前国内最权威、最系统、最完美的人才测评工具。许多的求职者，特别是广大毕业生，在求职、工作过程常常无法了解自己的优势所在、无法发觉自己的潜能、心理压力太重，因而缺乏系统的职业规划。而人才素质测评，能帮助求职者得到一个客观真实的评价，可以克服其在择业时的盲目性及对所学专业因社会需求不足而产生的自卑心理，从而在激烈的竞争中脱颖而出，找到自己满意的工作。

    人才中国此次的培训活动就是围绕人才中国网全新上线和测评系统改版展开。这次培训经过长时间的策划组织，在接下来一个星期的培训时间内，人才中国培训队伍将为武汉、恩施、福州等地运营中心的运营团队讲解新版网站的产品功能及测评系统的操作运营。同时，人才中国首次在苏州许多知名大学开展校园活动，为广大学生提供测评服务和就业指导，帮助即将面临社会的广大学生找到自己的定位，制定适合自身发展的职业规划，走好迈向社会的第一步。

    此外，这次培训还将从市场销售、客户服务等基本业务对广大员工进行指导，不断的完善人才中国的服务，为广大的招聘公司和求职者提供更加完善的服务。

    人才中国此行还将到一些城市进行市场调研和考察活动，以便能不断地拓展业务，为更多的城市、更多的公司和求职者带来便捷的服务。